En estos días, estoy leyendo un libro que habla sobre el éxito, lo compara con la fama, y analiza estas temáticas desde un punto de vista histórico, filosófico y si se quiere, hasta psicológico. Igual no es el gran libro que te permitirá brillar en las charlas, pero es bastante ameno y aporta cosas interesantes.

Un librito simple y sencillo para pasar el rato, y de paso nos sirve para pensar o reflexionar sobre estas cuestiones. Un tema que me apasiona es la conducta humana, y cualquier libro vinculado al comportamiento de las personas, en general me va a interesar. Por eso, es que les comento esto.

Como bien dice el libro, en todos los ámbitos (yo agregaría también la blogosfera) existe la competencia. Y  justamente el éxito despierta la envidia, la competencia y los celos por parte del resto. El éxito vuelve más primitivas a las personas, que comienzan a sentir envidia o celos del exitoso. Quizás eso explique en cierta medida el fenómeno de los “trolls”.

En cuanto a que les tengan envidia, no le daría mucha importancia. Quien se termina enfermando es el envidioso. Quien no está en paz consigo mismo, nunca lo va a estar con el resto. Y seguramente algunos trolls, sean personas muy envidiosas. O simplemente a las que les gusta molestar.

Igualmente sería muy frustrante para mí, reducir el fenómeno de los “trolls” a una sola categoría: la de los envidiosos. No me gusta generalizar, porque quien generaliza inventa verdades, sin analizar -al menos-  un número considerable de casos. Y nadie (en lo que a conductas humanas se refiere), tiene la verdad absoluta.

Y aprovechando el tema de la envidia (que es muy frecuente en los ámbitos laborales), comparto con ustedes el cuento de la luciérnaga y de la serpiente, que me fue recomendado por mi hermana hace unos días. Y cuya lectura les aconsejo.

Cuando las personas se destacan en lo que hacen, ya sea por su capacidad, su inteligencia o sus conocimientos, siempre aparecerá alguna serpiente, queriéndoselas devorar. Son parte de las reglas de juego, de la selva laboral. Hay que aprender a lidiar con estas personas, así como aprender a diferenciar la envidia de las crítica constructiva y de los diferentes puntos de vista de otros.

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