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Hay muchas formas de utilizar World-wide-web a la hora de buscar trabajo. Pero a pesar de la ventaja que puede brindarle, World wide web tiene un inconveniente que también afecta su búsqueda de empleo: los sitios de redes sociales. Si bien la mayoría de los profesionales consideran a LinkedIn como parte de su vida profesional, muchos de ellos asumen que las cosas que han ingresado en otros sitios similares son parte de su vida private. ¡No tan! Es tan probable que los empleadores vean tus publicaciones en Fb como lo hacen en tu currículum. Una vez que algo se publica en Net, es información pública disponible para cualquiera que esté en línea e interesado.

Podría decirse que el sitio más valioso para los profesionales, LinkedIn, también puede ser objeto de abuso. Asegúrese de que sus publicaciones tengan la gramática y la ortografía correctas, y que sus pensamientos y respuestas sean coherentes. Los empleadores potenciales pueden ver su perfil como una plantilla para su carta. ¡No te olvides de corregir! Asegúrate de obtener múltiples recomendaciones en tu perfil de LinkedIn. Estos se leen y definitivamente marcan la diferencia.

Twitter es uno de los más fácilmente abusados ​​de estos sitios. Con solo 140 caracteres disponibles para cada mensaje (conocidos como tweets), muchas personas los usan como un lugar para desahogar la ira, la alegría y los pensamientos aleatorios, a menudo no pensados ​​completamente desde una perspectiva profesional. ¿Le gustaría que un empleador potencial leyera un tweet que envió diciéndoles a todos que odia a su jefe o que está haciendo el tonto en el trabajo? Probablemente no es una buena concept.

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Otras redes sociales incluyen MySpace, Plaxo, Squidoo, Ning, Eons y Meetup. Según Wikipedia, hay un overall de 153 sitios de redes sociales, que van desde los de interés common hasta Geni.com (familias, genealogía), researchGate (para investigadores científicos) y Vampire Freaks (subcultura gótica e industrial).

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Por Julieta

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